A través de un convenio empresarial, sus empleados y familiares estarán protegidos en caso de que sufran alguna alteración en su estado de salud. Se beneficiarán de una Tarifa preferencial, pagada por el empleador como beneficio laboral o descuento de nómina.
Coberturas del plan
Atención de urgencias y emergencias médicas
Atención Médica domiciliaria o por telemedicina
Traslados asistidos a centros hospitalarios
Beneficios:
Enfermería a domicilio
Niñera o ayudante de hogar a domicilio
Soporte tecnológico
Acompañamiento a citas médicas
Orientación emocional telefónica
Orientación nutricional telefónica
Gastos médicos por accidente
Control médico pediátrico
Descuentos en establecimientos aliados
Acceso a especialistas con tarifa preferencial
Servicios de odontología
Asistencia al viajero (convenio de reciprocidad)
Servicios para mascotas con tarifa preferencial
Servicios de salud en casa con tarifa preferencial
Razones para afiliar a tus empleados
- Reducción de ausentismo laboral por atención inmediata por telemedicina o en el domicilio/oficina.
- Manejo responsable de las incapacidades.
- Fidelización de empleados.
- Alternativa adicional para fortalecer el plan de beneficios de la empresa (tarifa preferencial).
